Samverkan och förändringsarbete • Byggbranschens Utbildningscenter

Introduktion

Vill du bli bättre på att driva ett konstruktivt förändringsarbete och utveckla en bättre arbetsmiljö på din arbetsplats? Vill du få fler verktyg för att skapa samverkan så att alla kan bidra i arbetsmiljöarbetet? Vill du veta mer om vilket ansvar vi har i våra olika roller?

I den här utbildningen arbetar vi praktiskt och aktivt i två dagar för att bli så bra som möjligt på kommunikation, feedback, samverkan och för att kunna skapa engagemang och delaktighet hos både individer och grupper. Dessutom pratar vi om hur vi ska förebygga och hantera konflikter, kränkande beteenden, utanförskap och mobbning. Framför allt tränar och diskuterar vi tillsammans.

Vi utgår från lagstiftning och forskning men framför allt från deltagarnas egna erfarenheter av att driva förändringsarbete och samverka i arbetsmiljöarbetet.

Utbildningen är en del av arbetsmiljöavtalet med Byggnads och Seko, och ges som en partsgemensam utbildning. Det betyder att utbildningen riktas till både chefer och skyddsombud. Utbildningen ingår i ett urval av arbetsmiljöutbildningar där ekonomiskt stöd från AFA Försäkring kan sökas. Detta är en satsning från Svenskt Näringsliv, LO och PTK som uppmuntrar till vidareutbildningar för skydds- och arbetsmiljöombud samt chefer inom arbetsmiljö. Läs mer här.

Utbildningens mål

Du har ökat din kunskap om

Vad som skapar motivation och engagemang
Kommunikation och feedback
De olika rollerna på vår arbetsplats
Delaktighet och vad som bygger samverkan

Du har fått fler verktyg för att kunna

Skapa samverkan i grupper
Förebygga risk, utanförskap och konflikter
Bygga en inkluderande arbetsplats
Driva utveckling och förändring i arbetsmiljöarbetet

Målgrupp

Utbildningen riktar sig till dig som skyddsombud anslutna till Byggnads och Seko samt till dig som är chef eller arbetsledare. Allra bäst blir det när chef och skyddsombud från samma arbetsplats har möjlighet att gå tillsammans. Även stödfunktioner inom HR och arbetsmiljö får ut mycket av att gå utbildningen.

Utbildningens innehåll

Grundläggande arbetsmiljölagstiftning
Ansvarsfördelning och våra olika roller
Förändringsarbete
Motivation och engagemang
Kommunikation och feedback
Att hantera konflikt, kränkningar och mobbning
Inkludering och likabehandling
Att gå från ord till handling – samverkan på riktigt

Förkunskaper

Som skyddsombud skall du ha genomgått Startkurs arbetsmiljö, BAM. För övriga deltagare finns inga förkunskapskrav.

Introduktion

Utbildningens mål

Målgrupp

Utbildningens innehåll

Förkunskaper

Utbildningstillfällen

Relaterade utbildningar

Sund konkurrens – ONLINE

Säkerhetsparken Hus och Anläggning

Prevention I

Prevention II